03 Mrz Happy-Leader Tools –
Führungs-Werkzeuge für engagiertes, partizipatives Arbeiten
2-3 Tage Live -Workshop für Führungskräfte
Modul Vder Workshop-Reihe
Trainer:
Sabine Bredemeyer
Wenn Sie den Eindruck haben, dass Sie alle anderen Bereiche der Happy-Leaders Formel verinnerlicht haben, wenn Sie Klarheit über Ihre Ziele haben, wenn Sie Gesundheit und Selbstbewusstsein ausstrahlen und gelernt haben, einfühlsam und zielführend mit Ihren Mitarbeitenden zu kommunizieren, fehlt Ihnen vielleicht nur noch ein alternatives Steuerungsrepertoire, mit dem Sie jederzeit auf Happy People, also engagierte Mitarbeiter, zählen können. Neue, einfache Führungswerkzeuge, die im Tagesgeschäft, in Projekten und Veränderungsprozessen eine nachhaltige Wirkung haben.
Mitarbeiter müssen sich gesehen, gefordert und einbezogen fühlen. Dann fühlen sie sich wohl und am richtigen Platz. Sie als ihr Happy Leader profitieren dann im vollen Umfang von ihren Talenten und Potenzialen. Während die Leistungsanforderungen und die Komplexität der Arbeit weiter steigen, können diese hoch effizienten Tools eine fühlbare Win-Win Situation herstellen, wie sie in der heutigen Zeit gebraucht wird.
Fragen und Themen, die wir beleuchten:
• Das Unternehmensklima und wie man es wandeln kann.
• Was macht eine starke Meeting-Kultur aus?
• Effektiver Umgang mit der Zeit.
• Die kollektive Intelligenz – Pro und Kontra von Großgruppen-Interventionen.
• Wann funktionieren Tools, wann nicht?
• Was ist ein attraktiver Arbeitgeber und wie wird man das?
Das werden Sie lernen:
• Wie Sie in Ihrem Unternehmen jederzeit für ein gesundes Arbeitsklima sorgen können.
• Wie Sie eine Meeting-Kultur implementieren können, in der Meetings als wertvolle Bereicherung und willkommene Möglichkeit sich einzubringen gesehen werden.
• Wie Sie Partizipation sinnvoll integrieren und nutzen können.
• Wie effizient und vielseitig ein Planungstool Sie bei Ihrer Planung, Entwicklung, Diagnose und Evaluierung von Projekten und Prozessen unterstützen kann.
• Was die kollektive Intelligenz bewirken kann und wie sie Ihrem Unternehmen zu großartigen Resultaten verhelfen kann.
• Wie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber steigt und Sie als solcher von qualifizierten Fachkräften wahrgenommen werden.
Wie arbeiten wir?
1) Einzelarbeit
2) Arbeit in Gruppen
3) Einzel- und Gruppencoaching
Mit Trainer-Input, Selbstreflexion, Feedbackgesprächen.
Für wen:
Geschäftsführer, Führungskräfte und solche, die es werden wollen.
Kurz: alle, die Führungsverantwortung tragen (wollen)
Teilnehmerzahl: 6 – 12
Kosten:
Firmenintern auf Anfrage
Als offener Workshop: 1.050 € pro TeilnehmerIn
Inklusivleistungen:
• Teilnehmerunterlagen
• Workshop-Zertifikat
Termine Modul V 2023: Firmenintern auf Anfrage.
Zur Zeit kein offenes Angebot.
Falls Sie Interesse daran haben, zu diesem Thema persönlich gecoacht zu werden, rufen Sie mich sehr gern an:
Sabine Bredemeyer
0172 25 82 673
oder buchen Sie einen Termin in meinem Coaching-Kalender